Cum se face trecerea de la subofițer la ofițer ?

Cariera militară nu este un râu lung și lin. Promovarea internă, formarea, mobilitatea, totul se face pentru aîncuraja progresul, dezvoltarea competențelor și calificărilor. Să analizăm posibilitățile de dezvoltare profesională și de mobilitate oferite de serviciul militar. Militarii nu sunt funcționari publici, ci „funcționari asimilați”. Acestea au un statut special justificat de misiunea lor de a proteja interesele națiunii. Reducerea planificată a personalului forțelor armate începând din 2008 a avut un impact mai mare asupra armatei decât asupra forțelor aeriene și navale. Cu toate acestea, în fiecare an, Ministerul Apărării continuă să recruteze personal militar, în special tineri. De asemenea, se caută experți în domenii specializate, cum ar fi apărarea cibernetică. În plus, rata de selecție a candidaților tinde să crească, în special în cazul subofițerilor. Dar problemele apar pentru subofițeri: Cum să devii ofițer? Iată pașii de urmat pentru a-i ajuta să urce în grad și să-și atingă scopul final.

Găsește o gamă de îmbrăcăminte și accesorii militare pe site-ul nostru (moale militare, jachetă militară, …)

Etapele pentru ca
un subofițer să devină ofițer:

• Concursurile de admitere pentru a
  deveni ofițer sunt acum deschise și pentru non-ofițeri. Singura cerință pentru ca un subofițer să se poată prezenta la concursul de ofițer, fără a trece de caseta de subofițer, este să aibă o alcoolemie. Pentru a deveni ofițer, dacă sunteți subofițer, aveți nevoie de o vechime minimă de 3 ani înainte de a putea concura pentru EMIA.
• De asemenea, trebuie să știți că există o a doua modalitate de a deveni ofițer prin recrutare internă pentru subofițeri în a doua parte a carierei lor. Ea constă în a urca în grad. În primul rând, ați fi trecut de la subofițer la subofițer. Ai fi proiectat și promovat datorită devotamentului și sacrificiului tău. Și ai trece de la subofițer la ofițer. Desemnarea ta ca ofițer va fi bine meritată, deoarece necesită lucru și educație.

Locuri de muncă în funcție de
nivelul de educație

Distingem trei tipuri de locuri de muncă în funcție de nivelul de educație: De la 3 la Bacalaureat sunt EVAT sau VDAT sau subofițeri, de la Bac la Bac + 2 pentru subofițeri și de la Bac + 2 la Bac + 5 pentru ofițeri.

EVAT
sau
VDAT
(subofițeri)

Dacă nu aveți bacalaureatul, veți fi voluntar al armatei (EVAT) sau voluntar al armatei (VDAT).
EVAT
și VDAT sunt soldați profesioniști chemați să intervină în Franța și în străinătate.

• Recrutul voluntar al armatei (EVAT): Are între 17 ani și jumătate și 29 de ani.
  Vi se oferă un contract inițial de 3, 5, 8 sau 10 ani, care poate fi reînnoit până la 27 de ani de serviciu. Acest contract poate reprezenta un punct de plecare pentru o carieră de subofițer; astfel, 70% dintre subofițeri au început ca EVAT.
• Voluntar al Armatei (VDAT): Este vorba de persoanele cu vârsta de peste 18 ani și sub 26 de ani.
  Este subofițer cu un contract pe un an, care poate fi reînnoit de 4 ori. Un VDAT poate firecrutat ca EVAT între a 10-a și a 11-a lună de serviciu.

Condiții de aplicare:

• Să fie
  apt din punct de vedere medical pentru serviciu
  ,
• .
  Bucurați-vă de drepturile voastre civice,
• Au finalizat Ziua Apărării și Cetățeniei (JDC).
• Și au trecut testele de evaluare.


Formația EVAT
și VDAT:

EVAT-ul va beneficia de o formare inițială de 4 până la 6 luni, care va include :

• Formarea generală inițială (IGT): 15 săptămâni de pregătire progresivă la unul dintre centrele de pregătire militară (CFIM) pentru a deprinde elementele de bază ale soldățeniei; < /li>

• Primul stagiu de pregătire inițială a specialiștilor (FSI): pregătire tehnică pentru a dobândi un rol în domeniu.
• VDAT va urma un IGT: 4 până la 6 luni de pregătire progresivă într-unul dintre CFIM-uri pentru a stăpâni elementele de bază ale meseriei de soldat. Aceasta va fi urmată de un FSI pentru a dobândi o funcție în cadrul mediului de lucru.

Perioada de carieră EVAT și VDAT: După un contract inițial de 3, 5, 8 sau 10 ani, reînnoibil până la 27 de ani de serviciu, EVAT poate apoi să avanseze în grad pe parcursul carierei sale militare, în funcție de motivația și meritele sale. VDAT semnează un contract pe un an, care poate fi reînnoit de 4 ori, iar în prima zi a celei de-a 7-a luni de serviciu poate, în anumite condiții, să semneze un contract EVAT.

• Cariera: Soldat > Caporal > Caporal > Caporal major.

Subofițeri

Deținătorii unuiBacalaureat până la Bacalaureat + 2, pot deveni subofițeri. Candidații trebuie să aibă între17 ani și jumătate și 25 de ani.

• Formație: După integrare, tânărul urmează o formare militară, „formarea generală inițială” (FGI) cu o durată de 8 luni, la Școala Națională de Subofițeri în Serviciul Activ (ENSOA) din Saint-Maixent (Deux-Sèvres), pentru a învăța bazele profesiei de soldat și, mai ales, ale comandamentului. Armata se angajează, de asemenea, să ofere o formare tehnică denumită „brevet de specializare a armatei de pământ” (BSTAT) cu o durată de 5 până la 36 de săptămâni pentru a dobândi o specializare într-o școală sau organizație de specializare. Subofițerii care aleg să servească în trupele de munte se înscriu la Ecole militaire de haute montagne (EMHM) timp de două săptămâni după semnarea contractului, apoi la ENSOA timp de 2 săptămâni. După această formare, ei se înscriu la Ecole militaire de haute montagne (EMHM) timp de 12 luni.
• Pista profesională: Tânărul semnează un contract inițial de 5 ani, care poate fi reînnoit în anumite condiții. Există oportunități semnificative de promovare, deoarece în fiecare an corpul subofițerilor asigură 50% din recrutarea ofițerilor prin concursuri militare. Cei mai buni subofițeri se pot pregăti, de asemenea, pentru Școala militară interarme (EMIA) sau pentru Școala militară a corpului tehnic și administrativ (EMCTA).
• Cariera: sergent sau mareșal de logistică > sergent întâi sau mareșal șef de logistică > subofițer > subofițer șef > maior.

OFERTĂ: BAC + 3 la bac + 5:

Există mai multe modalități de a deveni ofițer. În armată,  formarea are loc laȘcolile din Saint-Cyr-Coëtquidan (Morbihan).
Învățământul la Școala Militară Specială (ESM) : Tinerii cu vârsta sub22 de ani, cu un nivel bac la bac +2 sau într-o clasă pregătitoare pentru Grandes Écoles (CPGE), pot avea acces la ESM prin intermediul examenelor pe bază de examen (examene de științe, științe umaniste sau științe economice și sociale). Studenții cu un Master 2 sau o diplomă echivalentă de nivel bac +5, care au mai puțin de 25 de ani pot accesa direct ESM în anul III și final (diplomă oficială). Formarea se desfășoară în două etape. În primul rând, trei ani de școlarizare la ESM în Saint-Cyr Coëtquidan, cu patru semestre de orientare academică și două semestre de orientare militară. Apoi, în funcție de clasificarea de ieșire, alego școală de formare specializată în limitele volumelor stabilite de școală (școala de aviație ușoară a armatei, școala de infanterie, școala de cavalerie, școala de artilerie, școala de căi ferate, școala de echipament, școala de geniu, școala de transmisiuni).

• Formarea ofițerilor în cadrul contractului de management (OSC/E): bac +3 și absolvenții de peste pot deveni ofițeri de management. Aceștia urmează o pregătire în trei etape. La sfârșitul lunii septembrie, începutul lunii octombrie, aceștia urmează cinci luni de pregătire militară inițială în școlile din Saint-Cyr Coëtquidan (Morbihan) pentru a învăța elementele de bază ale funcției de șef de secție. La final, ei se înrolează, pentru o primă repartiție de cinci luni, într-un corp de trupă al armatei în specialitatea pentru care au fost recrutați (artilerie, geniu…). Aceștia vor fi apoi repartizați la o școală de formare timp de un an pentru a dobândi competențele tehnice și tactice legate de rolul lor de recrutare operațională. Aceștia semnează un contract inițial pe zece ani, inclusiv timpul de comandă. Acest contract poate fi reînnoit, în cazul în care aceștia își exprimă dorința în acest sens și dacă forma lor de serviciu a fost satisfăcătoare, în limita a 20 de ani de serviciu.
• Formația agenților contractuali specializați (CSO/S): Absolvenții de bac +3 minimum, specialiști de nivel înalt, urmează o formare militară inițială de 3 luni, în școlile din Saint-Cyr Coëtquidan (Morbihan), pentru a stăpâni elementele de bază ale meseriei de soldat. La final, aceștia se alătură organizației pentru care au fost selectați în urma unui interviu. În cele din urmă, Școala de administrație militară, care făcea parte din Școala de Saint-Cyr Coëtquidam, a fost dizolvată în 2013. De la 1 ianuarie 2013, cele trei corpuri de comisariat ale armatei, marinei și forțelor aeriene au fost fuzionate într-un singur corp comun, corpul de comisariat al armatei. Fuziunea comisariatelor armatei și integrarea ofițerilor administrativi ai serviciului sanitar și ai Direcției Generale a Armamentului pentru a forma un singur corp comisarial reprezintă o transformare majoră. Crearea Școlii de Comisariat a Armatei se înscrie în această perspectivă.
• Cariera – Aspirant > Sublocotenent > Locotenent > Căpitan > Maior > Locotenent-colonel > Colonel.


Atunci, dacă ești deja militar, ai la dispoziție două soluții: fie să dai un examen care te va numi direct ofițer sau să ai răbdare și să urmezi procedurile normale de promovare treptată, cu siguranță mai mult timp, dar îți poți atinge obiectivele acolo. Așadar, dacă sunteți gata să vă pregătiți pentru armată, vă sugerăm un magazin care ar putea găsi toate materialele de care aveți nevoie: https://militare-shop.ro/ . Nu ezitați să vizitați acest link, nu veți fi dezamăgiți.